Spoonful of learning sessions

Investir dans l’apprentissage est une question de bon sens. Mais comment vous y prendre ? Et à qui faire appel ? Comment être certain que l’offre de Kluwer Formations permettra vraiment à vos équipes d’acquérir de nouvelles compétences ? Et que vos collaborateurs auront envie de les mettre en pratique ?

Nous comprenons vos hésitations. C’est pourquoi nous nous chargeons de l’investissement initial et organisons des soirées d’information gratuites autour d’un thème spécifique. Vous découvrirez ce que nos formateurs ont à vous proposer, ainsi que la méthode de travail de Kluwer Formations. Nous vous permettrons également de constater par vous-même l’impact que nos formations ont déjà eu chez nos clients.

En résumé, notre approche n’aura plus aucun secret pour vous et vous rentrerez chez vous des idées plein la tête.

Nos meilleurs intervenants

Imaginez que vous souhaitiez donner à vos clients un avant-goût de vos produits ou de vos services. Que leur montreriez-vous ? Ce que vous avez de meilleur, bien sûr ! Pour nous, ce sont nos incroyables coaches, formateurs, intervenants et autres « boîtes à idées » vivantes. Ils vous présenteront leur histoire lors de mini-sessions qui vous passionneront de la première à la dernière seconde.

Nos sujets les plus populaires

Durant nos sessions « spoonful », nous aborderons des thèmes réellement vitaux pour votre entreprise, comme le stress, l’innovation, l’orientation client, etc. Vous découvrirez des perspectives inédites et des points de vue qui changeront à jamais votre vision des choses. Vous verrez tout de suite clairement qui parmi vos collaborateurs doit impérativement suivre une formation plus approfondie, mais aussi pourquoi.

 

Nos plus beaux lieux de formation

Nous mettons un point d’honneur à vous inviter dans des lieux qui ont une véritable histoire. Des endroits qui vous incitent à vous exprimer, à rêver et à poser les yeux sur l’avenir. Notre première rencontre se fera donc à la Maison du Futur, haut lieu s’il en est des idées et des tendances innovantes. Vous en repartirez à coup sûr avec une envie irrésistible de concrétiser tous vos projets dans les plus brefs délais.

 

 

Inscrivez-vous vite

Une « spoonful » ne nourrit hélas que peu de personnes. Aussi limitons-nous nos sessions à quelques dizaines de participants, ce qui garantit une interaction optimale. Vous l’aurez compris : mieux vaut ne pas tarder pour vous inscrire.

 

Des événements gratuits

Nos sessions « spoonful » sont comme des dégustations. Elles sont donc gratuites, peu importe le nombre de tasses de café que vous buvez ou le temps que vous passez à réseauter. En raison du nombre de places limité, nous nous verrons contraints de vous réclamer une indemnité de 50 euros si vous ne nous avertissez pas de votre absence.

 

 

 

De six à dix

Nos sessions « spoonful » sont parfaitement adaptées à votre journée de travail normale. Nos intervenants prennent la parole à sept heures – mais nous vous accueillons bien sûr dès 18h pour un petit apéritif. À dix heures, le projecteur s’éteint et la soirée s’achève.

 

Prochaines spoonful of learning sessions

Change & Relationship Systems Intelligence™

17 octobre 2016, Salons de Romree - Grimbergen

  • Comment cette nouvelle « intelligence » aide à créer un renouvellement et à gérer le changement au sein des organisations qui composent notre monde VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity)
  • Comment la Relationship Systems Intelligence™ contribue à la création d’équipes et d’organisations ultra-performantes
  • Comment ce système favorise le partage de connaissances et les bonnes décisions
  • Pourquoi le travail et le coaching qui reposent sur une approche relationnelle sont si efficaces
  • Ce que la Relationship Systems Intelligence™ ajoute par rapport aux approches mieux connues de l’intelligence émotionnelle ou sociale

Trainer: Mireille Bavré, consultante, formatrice et coach, Kluwer Learning

 

 

 

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Session précédente

Change & Relationship Systems Intelligence™

20160607_193224
Le 7 juin 2016 la session spoonful of learning avec le thème 'Change & Relationship Systems Intelligence™' a eu lieu.
Vous ne pourriez pas être présent?
Voir la présentation ou contacter notre Learning Consultant, Jaan Couvreur pour plus d'info.
 

Voir la présentation

Innovation & digital workplace

20160512_204434
Le 12 mai 2016 la session spoonful of learning avec le thème de l'innovation et digital workplace a eu lieu.

Notre orateur Filip Moriau a parlé de 'desisive action',  'being emotional connected' , 't-profiles', 'the new values opf people management', et bien plus encore.

Vous ne pourriez pas être présent?
Voir la présentation ou contacter notre Learning Consultant, Barbara Verschueren pour plus d'info.
 

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