De plus en plus de contrats sont conclus sans passer par l’étape papier. Le droit du travail poursuit lui aussi sa numérisation. Il prévoit notamment de nouvelles possibilités pour la signature électronique de contrats de travail.

Publié en début d’année, le règlement en la matière n’est cependant toujours pas entré en vigueur.

Quels seront les effets de cette disposition sur votre travail ? Ce webinaire vous fournira le contexte nécessaire pour comprendre de quoi il retourne précisément.

 

Comment y accéder ?

La présentation aura lieu de 12h à 13h. Quelques jours avant le webinaire, vous recevrez un lien par email. Ce lien vous permet de vous connecter le jour-même du webinaire, à partir de 11h30. Pendant la présentation, vous aurez la possibilité de poser vos questions.

 

Compris dans l'abonnement de Social Eye

Ce webinaire est compris dans l'abonnement de Social Eye. Inscrivez-vous sur la page « webinar » de Social Eye.

Objectifs

Ce webinaire donne une réponse aux questions suivantes :

  • Quels sont les contrats pouvant être conclus électroniquement¿?
  • Comment ce système fonctionne-t-il¿?
  • Pouvez-vous imposer la conclusion électronique de son contrat de travail à un collaborateur¿?
  • Qu’en est-il du devoir d’archivage pour ces contrats électroniques¿?

Programme

  • Introduction
  • Concepts de base
  • Historique de la législation en matière de contrats de travail électroniques
  • Effets de la nouvelle loi
  • Conclusion

Informations pratiques

Prix: 115 EUR (hors TVA)

Les formations sont susceptibles de bénéficier de différentes subventions. Un instrument pratique qui vous permet de ne payer q'une partie vous-même

Accréditation:
  • OBFG Ordre des Barreaux Francophones et Germanophone de Belgique, 1 points
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